Глава авиакомпании Qantas Алан Джойс является самым высокооплачиваемым Австралии генеральный директор

По данным нового анализа генеральный директор платить, распространенном сегодня австралийский Совет инвесторов по выслуге лет (сайт ACSI), босс авиакомпании Qantas Алан Джойс взяла первое место.

Ирландцы-прирожденные понял, платные руководителя — другими словами, деньги, которые он действительно получил в течение финансового года — было чуть меньше 24 миллионов долларов, что более чем в 270 раз в среднем.

Генеральный директор компании Macquarie Group Николай Муру пришел вторым с зарплатой 23,86 млн.$, В то время как Майкл Кларк из имения казны вина составил $19,024,334.

Глаз полива мистера Джойса платить пришел в том же году компания Qantas совершил рекордную прибыль в $1,6 млрд.

Генеральный директор авиакомпании Qantas Group Алан Джойс был смеяться всю дорогу до банка в прошлом году. Фото: АПУ изображения/Дин Lewins

По данным отчета, средний платить наслаждались австралийской 100 руководителей предприятий составил 4,5 млн. долларов — далеко от страны Средней полной заработной платы, которая Австралийское бюро статистики, находится на уровне $85,010.

ACSI также нашли только одно право ASX по 100 генеральный директор — Домино Пицца исполнительный директор Дон Мей — не получил FY18 бонус по сравнению с шестью в FY17.

Средний индекс 100 генеральный директор получил 70 процентов от максимального бонуса право, в то время как только 7 процентов получили менее 30% от максимальной.

Средний бонус составил 1,61 млн.$, второй самый высокий показатель в обзоре 18-летнюю историю, в то время как 10 руководителей забрал домой более $10 млн в FY18.

Эти цифры побудили генеральный директор сайт ACSI Луиза Дэвидсон шлема “в стране культура права” среди руководителей.

“Пути бонусы, которые раздают позволяет предположить, что существует культура, право которого якобы ‘за риск платить не очень рискованно”, - сказал она, - отмечается в пресс-релизе.

“Эти выплаты происходили в год, когда королевская комиссия была в полном разгаре, раскрывая доказательства того, что руководители не были привлечены к ответственности за плохое поведение, и в результате голоса парящий ‘первый удар’ на вознаграждение.

“Безусловно, корпоративная Австралия не получает сообщение о том, что бонусные платежи должны быть переменной и присваивается за выполнение стрейч, а не фиксированную заработную плату, под другим именем. Это провал, как дисциплина и лидерство”.

Сегодня генеральный директор платить откровений вызвала ажиотаж в социальных сетях, с представителями общественности, принимая в Twitter, чтобы поделиться своим возмущением.

“Директор платить теперь за нецензурные уровнях, в то время как большинство работников рекордно низкие темпы роста заработной платы и #wagetheft процветает,” один из пользователей Twitter написал, а другой писал: “настало время, что бонусы были ограничены, и эти воры были облагаться налогом по супер ставка налога в размере 85 центов на доллар ...”

Австралийский совет профсоюзов (АСП) секретарь Салли Макманус также весил, чирикают: “кто-нибудь честно думаю, что один человек заслуживает 24mil $/год, когда сотрудники зарабатывают в разы меньше этой?”

В прошлом году эпатажная директор платить, сделал заголовки по всей стране, что побудило ФРС-до австралийцев по всей стране выйти на улицы в октябре в знак протеста.

Рамках общенациональной акции протеста были организованы в действитель как часть его изменить правилам кампании, которая призвана привлечь внимание к “заоблачным генеральный директор Pay” и прибыль компании по сравнению с “очень низкой или несуществующей” заработной платы сталкиваются многие австралийцы.

В то время, независимый опрос, проведенный по заказу АСП нашли 80 процентов сотрудников не было повышения зарплаты, что отставал от стоимости жизни в течение последних 12 месяцев, причем почти половина из нас, не получая никакого повышения зарплаты на всех.

Однако, огромную зарплату Мистера Джойса меркнет в сравнении с топ прошлогодний добытчик — Мистер Мей — кто взял домой в 2017 финансовом году массовый 36,84 млн. долларов, сообщает сайт ACSI.

Тогда-премьер-министр, что новости побудили Малкольма Тернбулла, чтобы взять салфетки на раздутые зарплаты менеджеров пакетов, рассказав сайт 3AW Нил Митчелл “ставки заработной платы людей, работающих на большие (публично) перечисленных компаний является чрезвычайно высокой.”

Категория: Бизнес